A Associação Internacional de Profissionais de ESD fornece um espaço de apoio colaborativo e não afiliado à indústria, no qual os programas de certificação de Empowerment Self Defense e os profissionais de ESD podem colaborar no crescimento da indústria. A Associação fornece apoio à indústria e aos membros, formação contínua não afiliada e um Programa de Credenciação concebido para aumentar a consciencialização do público e a confiança no Empowerment Self Defense como uma chave para a prevenção da violência global.

O nosso objetivo é aumentar a segurança e a confiança do público na indústria da Autodefesa, estabelecendo padrões baseados na Autodefesa do Empoderamento, na educação contínua, na certificação, nas práticas e na colaboração da indústria. Desta forma, os membros do público que procuram formação em Autodefesa podem estar confiantes na seleção de instrutores certificados e capazes que fornecerão uma educação de segurança eficaz e informada sobre traumas; os indivíduos que procuram tornar-se instrutores de Autodefesa podem encontrar programas de formação certificados e acreditados; e as organizações que necessitam de serviços e instruções de Autodefesa Empowerment podem ter a certeza de que estão a contratar um profissional treinado.

Visão:

Estabelecer o Empowerment Self Defense como uma ferramenta chave na Prevenção Global da Violência.

A autodefesa de capacitação, também conhecida como ESD, é um sistema de prevenção da violência abrangente e baseado em provas que adopta uma abordagem holística da autodefesa, centrando-se na capacitação, na escolha individual e na autodeterminação.

A ESD segue os princípios fundamentais de "Pensar, Gritar, Correr, Lutar, Contar". A ESD ensina os participantes a compreender e a navegar nas relações de poder, a minimizar o abuso e a violência e a pôr fim às agressões. Ensina aos participantes a consciencialização, o reconhecimento de ameaças e comportamentos nocivos, o estabelecimento de limites e as competências de desescalada. Prepara os participantes para situações que não podem ser desarmadas, oferecendo opções como gritar, correr ou lutar. A EDS exige que os participantes tenham o direito de optar por se protegerem, incluindo o recurso à força física, e treina os participantes em técnicas que podem ser utilizadas para responder à violência física. A EDS incentiva os participantes a considerarem e a prepararem-se para muitos tipos de situações prejudiciais, ou potencialmente prejudiciais, e apoia os participantes na partilha das suas histórias.

A ESD distingue-se de outras formas de autodefesa ou autoproteção e das artes marciais.

A EDS abraça deliberadamente:

Inclusão

Acessibilidade

Diversidade modelada

Consciência da intersecção de identidades

Ensino sensível ao trauma

Reconhecer as relações sociais, íntimas e conhecidas entre vítimas e agressores

Abordar todo o espetro da violência e dos comportamentos nocivos

Evitar estereótipos ou tipificações dos autores dos crimes, das vítimas ou dos sobreviventes

Fornecimento não prescritivo de opções

Honrar todas as respostas à violência como modos de sobrevivência

Valorizar a intuição

Agência individual, autodeterminação e escolha

Inclusão de modalidades de cura

Compreender os sistemas que apoiam a violência

Utilização da voz

A resposta física à violência como uma opção entre muitas outras

Relevância estatística

Capacidade de resposta à investigação

Competências pré e pós-incidente

Desenvolvimento pessoal

A prática de ESD rejeita especificamente:

Medo

Sensacionalismo

Culpabilização da vítima

Restrição das escolhas ou decisões de vida como "segurança"

Fornecer respostas claras ou uma decisão correta em todos os casos

Formação extensa, longa e complicada, especialmente no que respeita às técnicas físicas

Abordagem combativa

Abordagem "tudo ou nada

Formação centrada no "perigo dos estranhos"

Utilização exclusiva das artes marciais tradicionais

Treino físico sem abordar a parte emocional/psicológica

A prática da EDS sobrepõe-se a profissões afins e tangentes, como as artes marciais, as artes curativas, o apoio e a defesa das vítimas, a justiça reparadora, o trabalho social, a aptidão física, os profissionais de saúde física e mental, os recursos humanos e a aplicação da lei. Os instrutores e os profissionais utilizam frequentemente os conhecimentos, as competências e a experiência nestes domínios associados para informar ou melhorar o seu currículo individual.

A Credencial atribuída pela Associação de Profissionais de EDS certifica os profissionais de EDS a praticar a EDS no âmbito da prática descrita na declaração abaixo.

Declaração do âmbito da prática

O profissional de EDS demonstra conhecimentos, competências e experiência nos seguintes domínios

Instrui os participantes em múltiplas competências emocionais, verbais e sociais úteis para criar um sentido de capacitação, agência e auto-determinação.

Instrui os participantes sobre múltiplas respostas a interações ameaçadoras ou prejudiciais com outros, incluindo interações emocionais, psicológicas, mentais e verbais.

Instrui os participantes sobre várias técnicas físicas úteis para reagir à violência contra si ou contra outros.

Ensina e defende um mundo sem violência e sensibiliza para questões sociais mais vastas e para a prevenção da violência.

O Programa de Credenciação da Associação não testará nem reconhecerá conhecimentos, competências, experiência ou material fora do Âmbito da Prática acima descrito. Embora um profissional de ESD possa incorporar outros materiais ou conhecimentos relacionados na sua prática, essas áreas de especialização são administradas pelos seus próprios organismos de gestão.

A IAESDP é uma organização independente que fornece um padrão global para profissionais de ESD. A Associação não ensina a EDS, nem forma instrutores de EDS. A Associação não é gerida nem propriedade de nenhuma organização que ensine a EDS. A Associação não tem qualquer interesse no resultado dos exames de qualquer candidato. A Credencial ESDP da Associação é obtida após a conclusão com êxito do Exame de Credenciação e mantida através da componente de Formação Contínua do Programa de Credenciação.

O Programa de Credenciação da Associação é diferente dos programas de certificação que incluem formação em DSE e exigem que os candidatos concluam um curso de estudo específico com a organização que está a atribuir o certificado. A Associação, por outro lado, não fornece formação em ESD e aceita candidatos com um vasto leque de experiências e antecedentes, independentemente do local onde receberam a sua formação.

A Associação mantém um registo de todos os profissionais titulares da Credencial. O registo inclui a data em que a credencial foi obtida, a data de renovação da credencial e o registo dos créditos de formação contínua.

O IAESDP realizará exames várias vezes por ano. Cada período de exame consistirá numa janela de uma semana em que os candidatos podem escolher quando realizar o exame; independentemente do fuso horário do candidato, este pode realizar o exame numa altura conveniente.

Os exames deverão durar cerca de três horas e consistirão em perguntas de escolha múltipla e de resposta aberta.

A Associação reconhece que os profissionais da EDS entram na profissão com uma variedade de experiências pessoais e profissionais; com uma variedade de competências, conhecimentos e capacidades, e com perspectivas formadas por contextos internacionais e culturais variados.

Por estas razões, a Associação não exige, atualmente, qualquer curso específico ou duração de experiência para se poder candidatar ao exame de credenciação.

No entanto, a Associação recomenda vivamente que os candidatos tenham uma compreensão clara dos princípios e práticas da EDS, normalmente adquirida através da educação formal com um instrutor ou organização capaz de fornecer essa educação e/ou através da experiência no ensino da EDS e, para alguns, através do desenvolvimento da EDS.

A Associação recomenda que os candidatos tenham, pelo menos, 100 horas de experiência em educação e ensino de ESD, combinadas, antes de efectuarem o exame.

Educação

Destas 100 horas, recomenda-se que 50 horas sejam dedicadas ao ensino ou à assistência a um instrutor de EDS. A Associação recomenda que a sua formação em EDS envolva a supervisão de especialistas adequados neste domínio, complementada por estudos independentes adicionais, investigação, leitura, prática privada ou orientação em EDS ou em domínios adjacentes. A formação pode ser obtida em qualquer organização, instituição ou empresa com ou sem fins lucrativos que a forneça.

Não é necessária formação em artes marciais, embora seja fortemente recomendada uma compreensão profunda das técnicas físicas e da sua execução para o sucesso do candidato.

Independentemente da fonte de ensino, recomenda-se que os candidatos examinem cuidadosamente a matéria abrangida pelo exame, abaixo indicada.

Experiência

A Associação recomenda que a sua experiência em EDS inclua tempo passado como instrutor de EDS, como assistente de um instrutor de EDS, ou de outra forma envolvido com participantes de EDS.

As horas de experiência podem ser de qualquer tipo e efectuadas em qualquer função. Recomenda-se vivamente que o candidato tenha alguma experiência na gestão de grupos de, pelo menos, dez alunos. A experiência de instrução pode ser remunerada ou não. A experiência especializada, como a gestão de participantes com necessidades específicas devido a deficiências ou traumas, de determinados grupos etários como crianças, de populações específicas como LGBTQ+, etc., não é necessária para a conclusão com êxito do Exame de Credenciação.

As candidaturas para todos os períodos de exame são aceites numa base contínua. Para aceder à Candidatura, visite a página Web do Programa de Credenciação.

Os exames são propostos trimestralmente durante os meses de fevereiro, maio, agosto e outubro.

PRIMEIRO PASSO - CANDIDATURA: Preencher o formulário de candidatura. Receber uma mensagem de correio eletrónico com uma ligação para a página de inscrição.

PASSO DOIS - INSCRIÇÃO E PAGAMENTO: Inscreva-se e efectue o pagamento do exame.

PASSO TRÊS - INSCREVA-SE: Receba uma mensagem de correio eletrónico com instruções sobre como e quando se deve inscrever no portal de exames e criar a sua conta de exame. O registo incluirá uma verificação dos sistemas/computadores, incluindo o Teste do Gelado (é rápido e divertido!).

PASSO QUATRO-PREPARAÇÃO: Prepare-se para o exame revendo cuidadosamente este Manual de Exames, estudando o Código de Ética da Associação, estudando as Competências Essenciais e consultando a Página de Credenciais do nosso sítio Web.

ETAPA CINCO - FAZER O EXAME: Inicie sessão no OWL (o portal de exames) numa data e hora à sua escolha que se enquadre no período de exames. Faça o exame de credenciamento.

BOA SORTE!!!

Os candidatos devem ler atentamente o formulário de candidatura e as instruções. As candidaturas incompletas podem atrasar o processo de registo, o que poderá resultar na impossibilidade de o candidato realizar o exame na época pretendida.

Os candidatos encontrarão a candidatura aqui.

Antes de preencher o formulário de candidatura, deve ter em mãos os seguintes elementos

• Currículo ou CV
• Certificado(s) de Primeiros Socorros e RCP

Ser-lhe-á também pedido que apresente ou concorde com o seguinte (as ligações e instruções são fornecidas na candidatura):

• Verificação de antecedentes (apenas residentes nos EUA)
• Duas cartas de recomendação
• Código de Ética da Associação
• Acordo de confidencialidade

Quaisquer questões relativas a qualquer etapa deste processo devem ser dirigidas a credentials@esdprofessionals.org.

Após o processamento da candidatura, do pagamento e do registo, o candidato receberá uma mensagem de correio eletrónico com instruções sobre como e quando poderá aceder ao exame.

A ligação para o exame é de utilização única. Depois de o candidato iniciar o Exame, este não pode ser reiniciado. Se o candidato sair do exame, fechar o browser ou não conseguir concluir o exame, a Associação não pode garantir que as respostas do candidato sejam guardadas ou que o exame possa ser validado.

Se o candidato tiver dificuldades com a ligação à Internet, software ou outros problemas, deve contactar-nos imediatamente. Os funcionários responderão o mais rapidamente possível, tendo em conta as diferenças de fuso horário. Serão envidados todos os esforços para preservar o progresso do candidato no Exame e para reagendar as secções não concluídas.

Reagendamento de um exame

Em geral, não se recomenda o reagendamento de uma época de exames. No entanto, os candidatos podem remarcar para a época de exames seguinte sem qualquer penalização, até sete dias antes da abertura da época de exames, mediante notificação à Associação.

Os candidatos não podem remarcar o exame após o início do período de exame.

Política de cancelamento e reembolso

Antes do pagamento

Se apresentou uma candidatura mas não efectuou o pagamento, envie-nos um e-mail para interromper o processo de candidatura. As candidaturas serão mantidas durante duas épocas de exame ou até à expiração dos requisitos relevantes, consoante o que ocorrer primeiro, após o que o candidato deve voltar a candidatar-se.

Após o pagamento

Antes do primeiro dia da época de exames em causa, a Associação desaconselha os cancelamentos, mas analisará, caso a caso, os pedidos de cancelamento para reembolso. Contacte-nos para discutir as suas circunstâncias.

Uma vez aberto o período de exame, a Associação não aceita cancelamentos.

Excepções

A Associação reconhece que ocorrem acontecimentos imprevistos e abrirá excepções ocasionais à política de cancelamento. Serão consideradas as ocorrências fora do controlo do candidato à credencial (tais como acidente, lesão, doença do candidato; emergência familiar; catástrofe natural; ato de guerra ou terrorismo; perturbação civil ou militar; interrupção governamental; ou interrupções de serviços públicos ou informáticos fora do controlo do candidato). Para mais informações, contactar a Associação.

O exame consistirá em perguntas de escolha múltipla e de resposta aberta.

Prevê-se que o exame demore cerca de três horas a ser concluído, embora o tempo possa variar muito entre os candidatos. O exame completo tem um limite de tempo de cinco horas, e o exame termina automaticamente após esse período. O candidato não poderá voltar ao exame depois de decorridas as 5 horas. Se um candidato concluir o exame em menos de duas horas, recomenda-se vivamente que volte ao exame para se certificar de que todas as respostas estão completas e de que não foram ignoradas quaisquer perguntas ou deixadas em branco involuntariamente.

Os resultados dos exames serão comunicados aos candidatos no prazo de 30 dias após o último dia do período de exame.

Cinco módulos

O exame é composto por cinco módulos:

• 1. Competências emocionais, verbais e sociais
  2. Aptidões físicas
  3. Segurança e sensibilidade ao trauma
  4. Ética e mudança social
  5. Gestão da sala de aula.

O que o exame testa

O exame testará a compreensão dos candidatos relativamente às áreas temáticas essenciais enumeradas nas competências essenciais. As perguntas destinam-se a testar os conhecimentos do candidato sobre os conceitos de ESD e a forma como esses conceitos são postos em prática.

Os conceitos de EDS podem ser altamente matizados, dependentes de muitas variáveis e sujeitos ao contexto de cada situação individual. Algumas perguntas, especialmente as de escolha múltipla, podem apresentar mais do que uma resposta que parece estar correta. Este tipo de perguntas deixa muitas vezes o candidato a desejar poder responder com "depende". As perguntas do Exame são concebidas para testar o conhecimento de conceitos e não para fornecer prescrições ou resultados específicos. Os candidatos são encorajados a selecionar as suas respostas com base no conceito que está a ser testado e qual das respostas possíveis ilustra melhor esse conceito.

Competências temáticas/fundamentais

A Associação recomenda que os candidatos tenham um conhecimento abrangente das matérias que foram identificadas como competências essenciais para a profissão. Clique aqui para aceder à lista completa de matérias/competências essenciais.

Pontuação

Para obter uma classificação global de aprovação, o candidato deve obter uma classificação de aprovação no exame global e deve obter uma classificação de aprovação em cada um dos cinco módulos do exame. As perguntas de escolha múltipla serão classificadas com base em respostas pré-determinadas, utilizando um processo automatizado. As perguntas de resposta aberta serão classificadas por especialistas credenciados de acordo com uma rubrica de pontuação detalhada num processo cego.

Resultados dos exames

Os resultados serão fornecidos aos candidatos por correio eletrónico. Prevemos que os resultados estejam disponíveis no prazo de 30 dias após o último dia do período de exame. Pedimos paciência enquanto desenvolvemos o nosso processo e os nossos prazos.

O Exame é um exame de aprovação/reprovação, e os resultados fornecidos indicarão a aprovação ou reprovação em cada Módulo e no Exame em geral.

Os resultados serão mantidos confidenciais e não serão disponibilizados a ninguém para além do candidato. No entanto, os resultados agregados, sem informações de identificação, podem ser tornados públicos no sítio Web da Associação, em relatórios partilhados com parceiros e em relatórios internos para efeitos de análise e melhoria.

Repetir o exame

Os candidatos que não passarem no Exame podem voltar a fazer o Exame. Recomenda-se vivamente aos candidatos que completem estudos, formação ou experiência adicionais antes de tentarem realizar o Exame uma segunda vez. Os candidatos que tenham reprovado duas vezes consecutivas no Exame terão de se voltar a candidatar e demonstrar formação adicional, experiência ou investimento semelhante na sua prática.

Os candidatos que obtiverem uma classificação global de aprovação, mas que não obtiverem uma classificação positiva em módulos específicos, não terão de repetir todo o exame. Em vez disso, os candidatos só precisam de refazer os Módulos em que não obtiveram uma classificação de aprovação.

Queixas e recurso dos resultados dos exames

Todos os recursos devem ser apresentados no prazo de 90 dias a contar dos resultados do exame. Os recursos serão julgados pelo Painel de Revisão. O Painel de Revisão será constituído por membros do Grupo de Credenciais e não incluirá os avaliadores do exame em questão. O processo de revisão será conduzido de forma tão justa e imparcial quanto possível.

Os documentos relativos às credenciais serão enviados aos candidatos selecionados. Para além disso, poderá haver oportunidades adicionais de ser reconhecido em eventos da Associação.

Utilizar a sua credencial

Os candidatos selecionados receberão uma Credencial de Associação, também conhecida como Credencial ESDP. Quando um candidato tiver obtido uma credencial ESDP, pode utilizá-la a seguir ao seu nome para indicar as suas qualificações. Exemplo: Hana Devi-Smith, ESDP. Será da responsabilidade de todos os profissionais credenciados manter a sua Credencial através do programa de formação contínua da Associação. De três em três anos, os candidatos terão de cumprir os requisitos de formação contínua. Se um candidato não o fizer, deixará de estar autorizado a utilizar a marca ESDP.

No entanto, os profissionais credenciados que já não estejam a praticar a EDS podem utilizar a marca indefinidamente, desde que a sigam com "emérito", como se segue: Hana Devi-Smith, ESDP, Emérito.

Formação contínua

As credenciais devem ser renovadas de três em três anos. Para renovar as credenciais, os profissionais da ESD devem cumprir os requisitos de formação contínua. O desenvolvimento da componente de Formação Contínua do Programa de Credenciação inclui o contributo de um Conselho Consultivo de Formação Contínua, um grupo de profissionais da comunidade mundial de ESD que pondera as principais decisões relativas à natureza do programa.

A IAESDP não discrimina qualquer candidato/candidata a Credencial com base na raça, cor, credo, idade, sexo, género, nacionalidade, religião, deficiência, estado civil, estado parental, ascendência, orientação sexual, estatuto de dispensa militar, fonte de rendimento ou qualquer outro estatuto protegido por lei. Todos os candidatos a credenciais serão julgados exclusivamente com base em critérios imparciais desenvolvidos pela Associação, que recebe informações ao serviço e sob a direção dos membros da Associação.

A Associação acredita na igualdade de oportunidades e de acesso. A Associação esforça-se por manter um ambiente em que todos se sintam seguros e bem-vindos. A Associação compromete-se a interagir com os candidatos a credenciais, os participantes na formação contínua, os membros e todas as pessoas de uma forma que honre a dignidade e a independência.

A Associação trabalha para evitar e eliminar barreiras à acessibilidade de uma forma geral e através de apoio individualizado. O aspeto e a funcionalidade do exame podem ser avaliados pelos candidatos individualmente antes da realização do exame.

Todos os pedidos de alojamento devem ser descritos na secção adequada do formulário de candidatura. A Associação fará o possível para satisfazer todos os pedidos de acessibilidade e de alojamento. Também tentaremos satisfazer os pedidos efectuados após a apresentação da candidatura, mas não podemos prometer a sua satisfação.

Consulte o manual completo para obter uma lista de algumas das adaptações disponíveis mediante pedido. Podemos adaptar-nos a situações como deficiências auditivas, visuais, linguísticas, de aprendizagem, intelectuais ou de desenvolvimento, bem como a problemas de saúde mental ou a deficiências físicas ou problemas de saúde.

Os planos de acessibilidade individualizados podem ser fornecidos quando combinados com antecedência. Embora a Associação tente fornecer acessibilidade sem problemas, pode ocorrer alguma interrupção temporária da acessibilidade fora do controlo da Associação. Nestes casos, a Associação restabelecerá a acessibilidade logo que possível. Nestes casos, não serão impostas quaisquer consequências negativas ou sanções ao candidato.

A Associação também oferece assistência financeira para candidatos qualificados ao Exame de Credenciais. Se pretender candidatar-se, preencha o Formulário de Assistência Financeira do Programa de Credenciais na Candidatura.

Acessibilidade linguística

A Associação está empenhada em garantir que o Exame de Credenciação esteja disponível em várias línguas. O processo de tradução do Exame é rigoroso e pormenorizado (e, por conseguinte, dispendioso). Pedimos a vossa paciência enquanto desenvolvemos o Exame, os documentos de apoio e as normas de comunicação contínua em várias línguas. Esteja atento ao nosso sítio Web para obter mais informações.

Todas as informações recebidas pela Associação nos materiais de candidatura são confidenciais. É fundamental para a integridade do Exame e do Programa de Credenciação da Associação que o Exame e todo o seu conteúdo permaneçam confidenciais. Todos os candidatos ao Exame assinam o nosso Reconhecimento de Confidencialidade quando submetem as suas candidaturas. Este facto protege a integridade e a confidencialidade do Exame de Credenciação da Associação antes, durante e após o processo do Exame. No caso raro de um candidato violar a Política de Confidencialidade, o Painel de Revisão de Credenciais da Associação considerará se a anulação das pontuações do exame, a revogação das Credenciais ou a proibição de futuras candidaturas a Credenciais e oportunidades de exame são apropriadas.

A IAESDP tem oportunidades contínuas de voluntariado disponíveis para aqueles que desejam participar no desenvolvimento contínuo, avaliação e crescimento do Programa de Credenciamento.

Conselhos consultivos de credenciamento

Os Conselhos Consultivos da Associação, constituídos por voluntários da comunidade internacional de ESD, são fundamentais para o desenvolvimento do Programa de Credenciação, incluindo os Programas de Exames e de Formação Contínua e Acreditação. Os Conselhos colaboram com a Associação para fornecer feedback e manter fortes elos de comunicação entre a Associação, os seus membros e a comunidade de ESD. Alguns Conselhos estão abertos a todos os membros da comunidade de ESD, independentemente do estatuto de membro. Outros estão limitados aos membros da Associação. A partir de janeiro de 2023, os actuais membros do Conselho Consultivo de Credenciais são convidados a continuar a sua participação no novo Conselho Consultivo de Formação Contínua, e estamos a convidar novos membros da Associação a aderir.

Os cargos do Conselho Consultivo são voluntários e requerem um compromisso de aproximadamente 10 horas por ano.

Se estiver interessado em contribuir desta forma, envie-nos um e-mail.

Pool de credenciais

Os membros da Lista de Credenciais da Associação participam no desenvolvimento de perguntas para exames, na revisão de perguntas, no desenvolvimento de materiais para exames e/ou na classificação de exames. Os membros da Lista de Credenciais oferecem-se para ajudar numa ou mais destas tarefas, conforme necessário e de acordo com a sua disponibilidade.

Além disso, o Grupo de Credenciais alberga o Painel de Revisão de Credenciais. Ao aderir ao Grupo de Credenciais, os membros comprometem-se a participar num Painel de Revisão por ano, conforme necessário, para ouvir queixas e questões disciplinares relacionadas com o Exame e outros aspectos do Programa de Credenciais. Dependendo da dimensão do Grupo de Credenciais e da existência de queixas ou questões disciplinares a considerar, a participação no Painel de Revisão poderá não ser necessária todos os anos.

Para ser elegível para integrar a Lista de Credenciais, deve ter obtido uma Credencial e ser membro da Associação em situação regular.

A Associação considera importante que os membros da Bolsa de Credenciais e dos Conselhos Consultivos sejam tão diversificados quanto possível. Consulte o Manual completo para obter a lista de critérios considerados aquando do recrutamento e admissão de profissionais de ESD

Obrigado por participar no Programa de Credenciação da Associação. Acreditamos que a Credencial ESDP ajudará os profissionais de EDS a construir as suas clientelas e a ter grande sucesso nas suas práticas de EDS sem fins lucrativos e com fins lucrativos. Acreditamos também que, à medida que o Programa de Credenciação cresce, o alcance da ESD a nível mundial também crescerá.