ראיון עם מקצועית ESD Julie Harmon, Ph.D
בקהילת ההגנה העצמית של העצמה (ESD), אנו מוצאים את עצמנו מוקפים בבני אדם מעוררי השראה. מחוללי שינוי, לוחמים למען השלום, מורדים ומשבשים אינם היוצא מן הכלל, אלא הכלל. כשאנחנו מרגישים מדוכדכים לגבי האלימות שאנחנו רואים בעולם, אנחנו אף פעם לא צריכים לחפש רחוק כדי למצוא דחיפה של אופטימיות. ESD הוא הדבר הקרוב ביותר שאנו מכירים לביקבוק תקווה.
החודש, אנו שמחים להביא לכם ראיון עם אדם מעורר השראה שכזה. יו"ר מועצת המנהלים המייסדת של איגוד מקצועני ה-ESD, ג'ולי הרמון היא מנהלת IMPACT Safety ב-LifeCare Alliance בקולומבוס, אוהיו. LifeCare Alliance אירחה לאחרונה את ההכשרה הראשונה של מדריכי ESD " אנחנו שווים להגן " לנשים שחורות, בתיאום מנהל התוכנית וניקה מילר.
על התוכנית אנחנו שווים להגן
ESD היא אחת הדרכים להתמודד עם מערכת היחסים המורכבת שיש לנשים שחורות להגנה עצמית.
המטרה היא להציע הגנה עצמית להעצמה (ESD) לכולם, במיוחד לקבוצות שממוקדות באופן שיטתי באלימות. נשים שחורות תמיד היו פגיעות לאלימות ובמקביל מבחינה היסטורית יש לה מערכת יחסים מסובכת עם הבחירה והיכולת להגן על עצמן. מול דיכוי ויחס לא הוגן ולא שוויוני מצד רשויות החוק, הגנה עצמית היא נושא מורכב שיש בו הרבה מה לפרוק.
כדי לפרוק אותו, יש להסתכל על חוקים מורכבים, מוסדות מדכאים, גזענות מערכתית, דינמיקה משפחתית ותרבותית, טראומה היסטורית וצמתים אחרים של דיכוי. ארבע מכל 10 נשים שחורות היו קורבנות של אונס, אלימות פיזית ו/או מעקב על ידי בן זוג אינטימי במהלך חייהן. המשמעות היא שיותר מ-6 מיליון נשים שחורות הן שורדות. חלק גדול מההתעללות הזו הגיע בצורה של התעללות פיזית ומינית בילדות ובבגרות כאחד.
ESD היא אחת הדרכים להתמודד עם מערכת היחסים המורכבת שיש לנשים שחורות להגנה עצמית. מתודולוגיה זו בוחנת את הסיבות השורשיות לאלימות, בין אם היא מונעת על ידי דיכוי חברתי ומערכתי, מחלות נפש כולל שימוש בסמים או סיבות אחרות. הגנה עצמית העצמתית בוחנת גם את המיתוסים של תוקפנות: פרופיל פוגע, הקשרים חברתיים של משאבים, מערכות משפט והפללה של הגנה עצמית בקרב אוכלוסיות מודרות.
IMPACT Safety מצאה שיעורי השתתפות נמוכים בקרב נשים שחורות בשיעורי ESD. כדי לשנות זאת, הם ביקשו להבין את החסמים שהם עלולים לעמוד בפניהם בהשתתפות בשיעורים ובגישה למידע, כמו גם לחקור אם נשים שחורות בכלל מרגישות שהגנה עצמית חשובה להן. פרויקט We Are Worth Defending נועד ליצור קורס ESD העונה על הצרכים הספציפיים של נשים שחורות ולאחר מכן לגייס אותן להכשרה להיות מדריכות ESD ולשתף תכנות ESD בקהילות שלהן.
האגודה גאה לתמוך בתוכנית IMPACT בטיחות זו יחד עם ESD Global ואחרים. על ידי הרחבת הגישה לאימון ESD לנשים שחורות באוהיו, ג'ולי, IMPACT Safety ו-LifeCare Alliance קידמו צדק חברתי בשטח מתוך כוונה וענווה.
הראיון שלנו עם הבמאית ג'ולי הרמון, Ph.D
העצמה היא יצירת בחירה. בחירה היא חופש. להיות מסוגל לחוות בחירה מורגשת באופן מודע, משמעותי ומוחלט כל כך חשוב. זהו קרש קפיצה לצמיחה, לשינוי, לתודעה וליכולת לחוות את כבשן החיים. ESD פותחת את הדלתות לחוויה שמשנה חיים.
העמותה: מדוע כל כך חשוב להעניק אימון להגנה עצמית להעצמה לנשים שחורות?
ג'ולי הרמון: לנשים צבעוניות יש, בגלל טראומה היסטורית והדרך שבה ההגנה העצמית מתקיימת בקהילות שלנו, מערכת יחסים מסובכת מאוד עם המשמעות של הגנה עצמית. זו הזדמנות לחקור מה יש מתחת לזה ולראות איך אנשים רוצים להתקדם.
העצמה היא יצירת בחירה. בחירה היא חופש. להיות מסוגל לחוות בחירה מורגשת באופן מודע, משמעותי ומוחלט כל כך חשוב. זהו קרש קפיצה לצמיחה, לשינוי, לתודעה וליכולת לחוות את כבשן החיים. ESD פותחת את הדלתות לחוויה שמשנה חיים.
יש לי שלוש חברות מאוד קרובות שהן נשים צבעוניות. אני מכיר אותם 20 שנה. אני יודע שלעולם לא אוכל לגרום להם לקחת שיעור. הקשבתי לסיבות לכך. אני יודע שהגנה עצמית היא נושא מורכב מבחינה תרבותית ועמוק. זה חוצה כל כך הרבה היבטים של החיים.
רציתי מרחב בטוח יותר לחקר, קהילה, צמיחה וריפוי.
אגודה: היסטורית, כיצד IMPACT Safety ביקשה לשרת אוכלוסיות חלשות? איך המאמצים האלה התפתחו עם הזמן?
JH: IMPACT Safety התחילה לפני כמעט 30 שנה בקולומבוס, אוהיו. אני מכיר את העיר הזו והייתי חלק מתרבות השוויון המתפתחת לאט, או מתמוססת. עבדתי בעמותות בריאות הנפש, שירותי הרווחה. מהשיעור הראשון שלנו, עוד כשהיינו קרב בחזרה ממרכז אוהיו, תמיד שירתנו אוכלוסיות חלשות. ככל שהיחסים עם ארגונים גדלים ומשתנים, כך גם הדרך שבה אנו משרתים גדלה. לרוב, אנו משתפים פעולה בתוך/בלי המבנה כדי להבטיח חזון ויעדים משותפים.
לפני 30 שנה העברנו תוכניות, אחת בכל פעם. הקשרים שלנו עם ארגוני הקהילה שלנו עדיין לא התגבשו; היינו חדשים ולא ידועים והיה לנו תקציב של כמעט אפס.
האגודה: האם אתה יכול לומר יותר על הפללה של הגנה עצמית?
JH: חוקי ההגנה העצמית הם כל כך מגוונים. כמתרגלים, זה מועיל להכיר את החוקים שבהם אתה נוהג - אתה המומחה - כמו גם את המשאבים. הכר את הקהילה שלך. בכל הנוגע לניואנסים ומודעות חברתית, ישנם אינספור דיונים, פעילויות, שאלות דיאלוג, שכאשר ניתן מקום בתכנית לימודים, פותחים דיון סביב השפעה ויוצרים הזדמנות ללמוד.
עמותה: מה המשמעות של יצירת קורס ESD לאוכלוסייה הנושאת כל כך הרבה טראומה היסטורית ועכשווית?
JH: בנקודת זמן זו, מדובר באותה מידה ברצון ליצור מרחב בטוח יותר בתוך ESD. כאשר אנו אומרים, "מאפיין של ESD הוא שאלימות נתפסת בהקשר", אנו רוצים להבטיח שאנו אכן מעריכים את ההקשרים של כולם.
איגוד: כיצד גיוס יותר נשים צבעוניות (ודמוגרפיות מרכזיות אחרות) למדריכות ESD תגביר את תנועת ESD, תספק הדרכה מושכלת יותר ותתמוך בדרך אחרת בקהילות הפגיעות לאלימות והתעללות?
JH: אנשים נוטים לסמוך על אלה שהם מכירים, או מכירים, או מישהו שנמצא מחוץ לעיר ו"מומחה". יש לנו 15 WOC מקומיים בדרכם להסמכת ESD! קיום מדריכי ESD בתוך מערכות השירותים החברתיים שלנו, בתי הספר, תוכניות הנוער, קבוצות הכנסייה ועוד יכולים רק לתמוך בקהילות שלנו במניעה וריפוי.
העצמה הגנה עצמית צריכה להיות תנאי מוקדם לסיום חטיבת ביניים ותיכון. עקרונות ESD וכישורי הצבת גבולות עוזרים להציל חיים ולמנוע אלימות. ככל שהמסר הזה יופץ, יובן ויומש כ"מיומנויות" שכולנו יכולים ללמוד, כך נוכל לשנות את התרבות.
קרא עוד על ההכשרה We Are Worth Defending במאמר האחרון הזה , או עיין באתר Impact Safety או בדף הפייסבוק כדי ללמוד עוד על ארגון זה!
האם תרצה לשתף על עבודת ה- ESD שלך, או האם לדעתך ארגון ESD מסוים צריך להיות מוצג? פנו אל toby@esdprofessionals.org לגבי תרומה לבלוג של איגוד מומחי ESD!
